mensetsu_appaku
    1:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:40:00.015 ID:d0ZwnyIx0.net
    ・作成した履歴書のコピーを用意してないやつ
    (面接してくれる人に渡した後、コピーを手元に広げて自分も見れるようにするのは常識)

    ・ノートとボールペンを面接の時に出さないやつ
    (論外)


    特に履歴書のコピーもってきてないやつが多い
    どんなに経歴が魅力的でも俺はこれは絶対落とす
    2:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:40:59.944 ID:TSmMH7fZ0.net
    臭いヤツ
    3:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:41:37.353 ID:d0ZwnyIx0.net
    ちな俺のところは食品工場な
    ハロワにしか求人出してないから直接電話してくるやつも一発アウト
    118:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:49:08.075 ID:7fD6harDa.net
    >>3
    ハロワに求人出すくらいヤバい会社なのかな?
    人事担当がハロワの中途採用面接で一発で落とす条件少し教えてやるよ
    引用元:http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1574268000
    4:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:41:46.205 ID:fKZyXt4p0.net
    そんなめんどくさいことしたことないけど
    落ちたことないで
    10:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:43:11.068 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>4
    その程度の人事しかいない会社でご苦労さん
    5:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:41:48.165 ID:5wmmhFWt0.net
    給料いくらぐらい?
    面接中に履歴書のコピー読むのかよwww
    10:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:43:11.068 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>5
    お前の5倍は間違いなくもらってるよ
    実際読むかどうかじゃなく、人事が自分のほうに向けて履歴書読んでるんだから
    履歴書の内容について質問がある時手元にコピー用意してないやつに聞く気になるか?
    13:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:43:45.676 ID:xyWUteXs0.net
    >>10
    働いたことなさそう
    25:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:47:24.833 ID:fKZyXt4p0.net
    >>10
    その程度の人事かもしらんけど
    たくさん給料貰ってるから満足してるで
    14:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:44:04.153 ID:fvDa8v8y0.net
    >>10
    どういうことだ?履歴書の内容なんて頭に入ってるもんじゃ?
    18:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:45:19.122 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>14
    実際に読むかどうかは関係ないとさっきも言ったが
    常識だよ常識
    7:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:42:36.480 ID:WSdgiPihd.net
    そもそもハロワとかろくな企業ないだろ…
    8:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:43:08.245 ID:/f8VVxHEa.net
    >>7
    これ
    9:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:43:09.371 ID:I4w7QEMr0.net
    偉そうに面接してるやつの無能さは異常
    11:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:43:15.240 ID:Fjd+Ju+s0.net
    履歴書書くの怠いんすわ
    12:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:43:19.360 ID:uoNEKB85a.net
    ハロワで食品工場とかマジで糞みたいな人しか行かなそう
    15:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:44:41.928 ID:d0ZwnyIx0.net
    あと、たまーーーーーーーーーにいるけど


    応接室で待ってて俺が部屋入った時にイスに座ったままのやつ
    悪いが面接もせずにそのままお帰りいただくことにしてる
    16:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:44:49.146 ID:jdoAT0cmr.net
    人事担当と思い込んでる工場勤務下働き独身おじさんはここですか?
    17:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:45:10.598 ID:HLqSo3C50.net
    職務経歴書ではなく?
    19:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:45:30.593 ID:NJkd1vrAa.net
    >>17
    や め た れ
    20:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:46:04.306 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>17
    うちは職務経歴書の提出は求めてない
    21:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:46:06.568 ID:s58rdGIJ0.net
    あなたもしかしてそんなどうでもいいことで他人の何かをわかったつもりになってるんですか?
    35:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:49:36.766 ID:vR0gsi01d.net
    >>21
    型にはまった奴以外要らないって事だろ
    無能の集団
    22:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:47:06.523 ID:ZUH9o2i4p.net
    自分より有能そうなヤツは落とすって訳か なるほどな
    23:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:47:07.357 ID:6gNvF80U0.net
    ひとつの企業の話を世間一般だと思い込んでる時点で痛い
    26:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:47:29.583 ID:d0ZwnyIx0.net
    あとこれもたまにいるけど
    最後に「何か質問ありますか?」と聞いたら質問しないやつや、1こ2こしか質問せず「あとは大丈夫です」とか言うやつ

    こっちが終わらせるまで質問し続けるのが常識
    やる気のないやつなんか取る気ねえのよ
    135:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 03:55:41.406 ID:W2htRG/Hx.net
    >>26
    食品工場でやる気ってw
    27:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:47:39.646 ID:oGM1OJWd0.net
    別で用意しないのなら履歴書兼職務経歴書では
    29:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:48:15.885 ID:Fjd+Ju+s0.net
    正しい選考方法かどうかなんて別にどうでもいいんだよ
    面接なんて勝手な基準で落としてる奴がいるって事
    30:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:48:21.975 ID:5wmmhFWt0.net
    こだわるポイントがそこなのって
    経歴とか頭脳がいらない仕事なのかな
    34:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:49:12.061 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>30
    基本的な常識があるかどうかが一番大事なんでね
    31:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:48:25.090 ID:gMAjKPSG0.net
    なんでそんな事でスレ立てたの?
    34:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:49:12.061 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>31
    条件満たしてないやつが多いから
    こっちもヒマじゃないんだよ
    38:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:51:00.724 ID:TSmMH7fZ0.net
    >>34
    じゃあ具体的にどんな奴が受かりやすいの?
    41:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:51:25.181 ID:CruJTP0h0.net
    >>34
    5ちゃんをゆったり楽しむ時間はあるんだなw
    50:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:52:57.908 ID:gMAjKPSG0.net
    >>34
    常識なのに条件満たしてない連中が多いの?
    矛盾してない?
    54:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:53:31.559 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>50
    多いね
    常識すら持ち合わせてない知能障害者が最近多すぎる
    32:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:48:49.740 ID:THhK3yZia.net
    やめろよお前らきっとバイトの面接で履歴書書いた事しかない子なんだよ
    33:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:49:06.474 ID:CruJTP0h0.net
    もし>>1が人事責任者ならこちらから願い下げだな
    ある業界最古参最大手に転職したがどれも当てはまらん
    36:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:49:52.195 ID:pcUzAa6JM.net
    こんな奴が働いてる会社で働きたいなんて思わないから落とされてもノーダメージ
    37:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:50:18.832 ID:/f8VVxHEa.net
    イッチが今の求人事情知らな過ぎで設定考えたのが敗因や

    ハロワに出さな人が集まらんレベルの企業でこんなイキリガイジが採用担当しとったらあっさり潰れるで
    マジで
    51:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:53:04.181 ID:fFwnhHoA0.net
    >>37
    ほんとこれなww
    今求人の方が多い時代なのに
    39:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:51:20.875 ID:d0ZwnyIx0.net
    もう一度言うけど、最後に質問し続けるのは大事
    これができないやつは落とす

    こっちが「いろいろ興味を持ってくれてありがとう、申し訳ないですが時間もないのでこのへんで」と切り上げるまで質問し続けることが重要


    あと、わかってると思うけど給料とか残業について質問した場合、これは落とす
    働くのにそんなこと関係ない
    137:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 04:39:23.615 ID:9Ettw14ga.net
    >>39
    お前の無給なの?ボランティアじゃんwww
    58:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:54:14.712 ID:vR0gsi01d.net
    >>39
    薄給&時間外多めか
    74:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:57:04.859 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>58
    最低賃金だが残業代はしっかり出すよ
    月の残業時間はだいたい40時間~90時間程度
    76:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:57:31.677 ID:x87TMDQY0.net
    >>74
    糞ブラックじゃねーか
    60:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:54:19.121 ID:x87TMDQY0.net
    >>39
    いや、給料大事だろ?
    休出の頻度とか年休消化率とかも大事だけど
    給料一番大事だろ
    65:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:54:53.245 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>60
    たとえ気になっていたとしても面接のときに給料や残業について質問するやつは少なくとも俺の会社には要らない
    81:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:58:23.197 ID:CruJTP0h0.net
    >>65
    ビジネスマンなんだから給料(金銭面)のことや労働時間(労働コスト)のことを意識するのは大事だぞこれ常識な
    40:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:51:24.806 ID:fKZyXt4p0.net
    つか人事担当なんて定時の仕事やろに
    えらい夜更かしやな
    はよ寝ーや
    ほんまに働いてるんならな
    42:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:51:37.053 ID:YSQ0tlsr0.net
    仮にそれが出来てないとして作法が駄目だとして
    工場で働くのに何の支障があるの?
    44:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:52:14.315 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>42
    基本もできてないやつなど社会人ではない
    少なくとも俺の会社には不要な人材
    45:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:52:17.595 ID:1x4R+34y0.net
    絶対に落とすってすげぇな…
    46:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:52:18.021 ID:aF9iRUIW0.net
    大学新卒とは全く縁がなさそうだった…
    48:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:52:50.967 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>46
    スレタイも読めないのか
    47:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:52:33.007 ID:qCVAYJBK0.net
    非常識おぢさん「基本的な常識があるかが一番大事なんでね(キリリ」
    53:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:53:26.426 ID:ssOogkoW0.net
    >>47
    これに尽きる
    これが常識って思ってるからこそそこでしか働けないんだよなあ
    49:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:52:55.807 ID:qA3MJKgm0.net
    こんな時間にvipやってる人事担当とか嫌すぎる
    55:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:53:34.243 ID:9qCC8Kn+0.net
    食品工場ってなに?
    ライン?
    61:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:54:21.545 ID:d0ZwnyIx0.net
    >>55
    ラインではない
    曜日によって作るものが違うし機械操作とちょっとした調理技術も必要
    あとコミュニケーション能力もある程度必要
    56:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:53:52.216 ID:FpMb7EQ4r.net
    >>1
    俺はお前なんかうちじゃ使わんわ(笑)
    57:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:53:56.932 ID:AGEJODLS0.net
    そろそろ働いたら?おじさん
    59:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:54:17.313 ID:HF2wkMF80.net
    ニートの仕事ごっこ
    64:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:54:53.008 ID:mH26c2tD0.net
    さすがに3流の常識がよくわからんな
    履歴書ごときを暗記で話せずコピー用意て
    66:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:55:56.029 ID:8SlV3ktVM.net
    職権はここまで人格を歪めるんだな…
    67:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:55:58.622 ID:UIOToA/T0.net
    中途採用で給料NGはエアプすぎふ
    69:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:56:04.775 ID:t2ALBv/G0.net
    醤油ラーメンうまいよね
    70:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:56:15.357 ID:gMAjKPSG0.net
    俺の会社w
    72:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:56:38.710 ID:x87TMDQY0.net
    機械操作とコミュニケーション能力とか意味不明なんだけど?
    現場で作業しながら営業させる会社か?
    73:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:56:46.726 ID:mK/TK7jG0.net
    てか、面接の待ってるときとか志望動機見直すのにコピーとか持ってなかった?
    ただそれを面接本番で出すかって言えば、普通出さないし、そもそも受ける側は出すテーブルが無いわけだが?
    86:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:00:01.985 ID:fFwnhHoA0.net
    >>73
    深く考えるな
    面接したこと無い奴が妄想で人事やってんだからw
    75:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:57:26.146 ID:Fjd+Ju+s0.net
    えーそんな誰にでもできる仕事なのに求める能力とは合致しない選考基準あんの?
    過大な要求パワハラされそうな職場だなぁ
    77:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:57:34.864 ID:dNtSFxF1a.net
    こういう事を子分(だと思ってる奴)に自慢気に言ってるおっさんマジで居るから困る
    78:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:57:59.957 ID:YSQ0tlsr0.net
    例えば、事前に
    作成した履歴書のコピーを用意してください
    ノートとボールペンを持参してください
    と言うならわかる
    82:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:58:27.083 ID:gMAjKPSG0.net
    最低賃金w
    83:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:58:28.542 ID:+eS6k67aM.net
    まぁ最低限まともなとこに就職するならハロワ経由は一番ないからな
    大手転職サイトやエージェントが普通だし
    84:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:59:14.909 ID:t2ALBv/G0.net
    お前らがイジりすぎるからおもちゃが逃げただろーww
    85:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 01:59:29.957 ID:d0ZwnyIx0.net
    さてお前らと違って明日も出勤なんで悪いが寝るわ

    俺が最初に言ったことよく覚えておけよ
    バイトだろうと契約社員だろうと面接行く時は履歴書のコピーくらい用意して行けニート共


    じゃあな
    90:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:01:39.937 ID:qCVAYJBK0.net
    >>85
    へえ、明日出勤ですか
    今日は休みなんすねw
    0時またいだら日付変わるって常識っすよw
    87:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:00:09.916 ID:x87TMDQY0.net
    いいところはハロワの人が止めてて知り合いに回すと言う話も聞いたことある
    こんな糞ブラックなとこは働きたくねーな
    88:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:00:23.127 ID:Q+rx0BKw0.net
    >>1

    自分のやりたい仕事に限って不採用になるんですけど、

    男で長髪で茶髪だったら、どんな職種は面接の段階で不採用になると思いますか?
    92:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:02:00.649 ID:+BdAwChO0.net
    俺も人事だけどノックは絶対5回、3回目のノックを大きめにしないヤツは落とすわ
    95:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:02:39.253 ID:x87TMDQY0.net
    >>92
    理不尽極まりないwwww
    94:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:02:34.947 ID:3w+iU6iU0.net
    本当だったとして安っぽい会社の安っぽい人事が安っぽい講釈垂れてるだけやんか
    なんの参考にもならんてこんなん
    106:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:11:06.498 ID:fKZyXt4p0.net
    あれだな
    給食のおじさんか会社の食堂のおじさんだな
    107:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:12:42.278 ID:vR0gsi01d.net
    どっかの弁当屋じゃね?
    110:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:21:21.592 ID:RLDeufAyM.net
    すまん俺の会社()でワロタ
    119:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 02:49:14.472 ID:Q+rx0BKw0.net
    仕事選んで応募しているけど

    不採用なったらすっげーへこむわ
    127:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 03:09:00.230 ID:H4AKvBbB0.net
    トンボ鉛筆の佐藤です
    138:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 04:44:23.844 ID:ZbKKsO7hd.net
    そんな底辺受けない定期
    144:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 05:25:43.850 ID:pdC8d9t70.net
    >>1
    ブラックそうだな
    圧迫面接とかやってそう
    149:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2019/11/21(木) 06:37:01.493 ID:mQ/kJUo70.net
    求職者が一発で断る条件
    履歴書のコピーが面接当日に必要なことを事前に伝えられないほど段取りの悪い人事部

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        コメント

        1.名無しAtoZ2019年11月22日 23:20  ▽このコメントに返信

        採用した人は最低賃金だけど、>>1はその辺の人の5倍ももらっているんか

        2.名無しAtoZ2019年11月22日 23:26  ▽このコメントに返信

        履歴書のコピーなんて知らなかったわ
        常識なんかこれ
        というかむしろ面接の際に紙もペンも出したらいけないだろと思ってたわ

        3.名無しAtoZ2019年11月22日 23:26  ▽このコメントに返信

        スバルの期間工で受けた面接官最低最悪だったな。神田で面接したけどあいつよりうざい面接官今のところいない。スバルの車は絶対買わない

        4.名無しAtoZ2019年11月22日 23:31  ▽このコメントに返信

        最初の方にお前の5倍は給料貰ってると言っているくせに
        最後に「ニート共」と去る…0円を5倍しても0円だぞw

        5.名無しAtoZ2019年11月22日 23:32  ▽このコメントに返信

        ※2
        身も蓋もないことを言うと企業によって違う
        頭のおかしい企業はコピー必要だしまともな企業はそんなの関係ない

        6.名無しAtoZ2019年11月22日 23:37  ▽このコメントに返信

        バイトリーダーが粋って話してるみたい。

        7.名無しAtoZ2019年11月22日 23:42  ▽このコメントに返信

        スレ立てずに自分の会社のサイトに掲載すりゃえーのにね

        8.名無しAtoZ2019年11月22日 23:46  ▽このコメントに返信

        ちゃんと話せるかどうかしか見てないぞ

        9.名無しAtoZ2019年11月22日 23:49  ▽このコメントに返信

        まともな会社なら会社が定める採用基準があるんだよなあ。。
        あと人事の分際ではそんな権限ないでしょ。
        最低限の能力を見ることしかできないはず。

        10.名無しAtoZ2019年11月22日 23:50  ▽このコメントに返信

        食品工場の面接www
        しかもハロワ経由www

        11.名無しAtoZ2019年11月22日 23:56  ▽このコメントに返信

        工場やろ
        クソカスだけが面接に来て苛ついてるんだろ大目に見てやれよ
        日によって工程や作業内容違うとか小規模工場やんパートの面接のコトを言ってるんやと思うで

        12.名無しAtoZ2019年11月22日 23:56  ▽このコメントに返信

        これしないやつは落とす!なんて単純なハードルなんて設定しないわ
        スキルとコミュニケーション能力と雰囲気、あと最終学歴

        13.名無しAtoZ2019年11月22日 23:56  ▽このコメントに返信

        コピーは書類選考がある場合に、あとで確認出来るから便利だよってダケ
        恐らくその話を拡大解釈して作ったんだろう
        むしろ自分の経歴、書いた事を忘れているようなヤツに仕事を任せられるか?

        14.名無しAtoZ2019年11月22日 23:58  ▽このコメントに返信

        ヒマじゃないのに5ちゃんやる余裕はあるでダメだったw

        15.名無しAtoZ2019年11月22日 23:58  ▽このコメントに返信

        で、学歴と年収は?

        うちは阪大以上の国立多いし平均年収800万以上だけどこんなしょーもないことで落とすことは絶対にないよ?

        16.名無しAtoZ2019年11月23日 00:00  ▽このコメントに返信

        釣りならさっさと宣言して落とせよ
        ムキになるから尚更面白くないわ

        17.名無しAtoZ2019年11月23日 00:03  ▽このコメントに返信

        てかお前らが本当に社会人なのか疑問だわ
        まず職務経歴書を求めないって言う時点で疑いを持たなかったのか?

        18.名無しAtoZ2019年11月23日 00:04  ▽このコメントに返信

        人事担当って名乗っていて「俺の会社」、笑える。
        まあ、自分の会社なら何を名乗ってもいいんだけどさあ。
        代表○○・人事担当とかって名刺に書いているのかな。

        19.名無しAtoZ2019年11月23日 00:19  ▽このコメントに返信

        人事って無能が行く部署だよね…

        20.名無しAtoZ2019年11月23日 00:24  ▽このコメントに返信

        ワイ特になにも無いですで適当に大企業で働けててすまんな

        21.名無しAtoZ2019年11月23日 01:07  ▽このコメントに返信

        最後の質問で時間が無くなるまで聞けなんて言ってるけどアホかな?

        22.名無しAtoZ2019年11月23日 02:24  ▽このコメントに返信

        >>1
        食品工場ごときでそんな選り好みしてるからいつも人員足らなくて日雇い募集してんだろw
        アホそのものやなwww

        23.名無しAtoZ2019年11月23日 02:25  ▽このコメントに返信

        >>8
        外国人だらけだからちゃんと喋れるかも見てないぞ
        とりあえず雇って気に入らなければ切る
        それが食品工場の実態

        24.名無しAtoZ2019年11月23日 02:40  ▽このコメントに返信

        選ぶのは企業側だと勘違いしてるよな

        25.名無しAtoZ2019年11月23日 03:41  ▽このコメントに返信

        人事なんて馬鹿の集まりが偉そうに

        26.名無しAtoZ2019年11月23日 07:55  ▽このコメントに返信


        食品工場なんだから、
        テンプレ的に多くの人が出来ていることは最低限出来ることってのは普通の条件だよな。

        今の世の中、当たり前のことを言えば条件反射で否定されるだけなのは、
        お前らのコメントで証明済みってのをわかっててあえて当たり前のことを言っているスレ主は
        尊敬されるべきまっとうな人だよ。

        27.名無しAtoZ2019年11月23日 07:56  ▽このコメントに返信

        目を引くために駄目元で過激なスレタイにしてやろ!→スレ立っちゃった
        →もう理不尽強気キャラで行くしかないやん…の流れかなw

        28.名無しAtoZ2019年11月23日 08:16  ▽このコメントに返信

        ※27
        こういうコメントってある意味凄いよな。
        スレ主下げをしているように見えて、
        実際は※27が普段どんなものの見方考え方をしているかってのを如実に示してるっていうね。
        そういう自分をひけらかすようなコメントを書くことはアドレナリンの分泌を引き起こすからね、
        いわゆるメンヘラと同じ気分に浸れるのは知っているけれど、
        そういうのをこういう公共の掲示板で書くのは恥ずかしいとか思うほどにはまだ成長できてないってことかな。

        29.名無しAtoZ2019年11月23日 09:52  ▽このコメントに返信

        ブラックだから給料とか残業とか突っ込まれたくないってことじゃん。
        求人票に嘘書いている企業が多いからちゃんと言質とらないとな。

        30.名無しAtoZ2019年11月24日 07:37  ▽このコメントに返信

        食品工場ってとこがもうアレやね

        31.名無しAtoZ2019年11月24日 22:22  ▽このコメントに返信

        ブラック人材で高望みするのも大概だけど
        ブラック職場の高望みも大概。
        たかが食品工場の兵隊に求める条件じゃない。
        贈り物とかの高級品扱ってるのか?
        つか食品工場程度の所に面接行くのに
        わざわざ質問いくつも用意できるもの?
        大手メーカーだけど幹部候補の正社員を採る
        場合でもなきゃ、ここまで気合い入れへんわ。

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